Los Mejores CEOs de Bolivia
Bajo la dirección de Carlos Limpias, Empacar se referencia como una de las empresas líderes en sostenibilidad y reciclaje en Bolivia. Su modelo de gestión se basa en tres pilares: innovación, sostenibilidad y compromiso social, aspectos que permitieron a la compañía combinar crecimiento con impacto ambiental y social positivo.
La eficiencia operativa es fundamental en la estrategia de Empacar. A través de la inversión en tecnología y la reestructuración organizativa, optimizó costos con la implementación del Zero-Based Budgeting (ZBB), lo que le ha permitido empoderar a cada unidad de negocio y mantener estabilidad en tiempos de incertidumbre. Además, integró la inteligencia artificial en sus procesos de ventas para mejorar la eficiencia de sus operaciones.
La sostenibilidad es un pilar central en la visión de Empacar. Actualmente, la empresa procesa más del 50% del PET reciclado en Bolivia y expandió su modelo a otros materiales como el cartón corrugado.
En términos de impacto ambiental, Empacar logró compensar seis veces sus emisiones de carbono. Su compromiso con la economía circular se refleja en su capacidad de reciclaje y en el desarrollo de empaques reciclables para diversas industrias.
En el ámbito social, Empacar implementó iniciativas que benefician a los recolectores, el primer eslabón de su cadena productiva. A través de capacitaciones y la provisión de seguros de vida y accidentes, la empresa ha mejorado la calidad de vida de estos trabajadores.
Asimismo, participa activamente en la Fundación Tapitas x los Chicos, promoviendo la conciencia ambiental y apoyando tratamientos médicos para niños con cáncer mediante la recolección de tapitas plásticas.
El liderazgo de Limpias también impulsó una cultura organizacional basada en la confianza, la autonomía y la toma de decisiones ágil. Su modelo de gestión promueve un liderazgo descentralizado, reuniones estratégicas semanales y un esquema de remuneración basado en resultados. Además, Empacar invierte en capacitación continua para formar nuevos líderes y fortalecer el talento interno.
De cara al futuro, la empresa proyecta aumentar su capacidad de reciclaje con tecnologías avanzadas, expandir su red de franquicias Empacar Express, incorporar energías renovables y reducir su huella de carbono evitando en 2024 más de 76,000 toneladas de CO₂, lo que equivale a retirar 34,000 vehículos de circulación.
Para el CEO de Empacar, la clave del éxito está en entender que sostenibilidad y rentabilidad son conceptos complementarios.
Considera que las nuevas generaciones de líderes y emprendedores deben pensar en grande, ejecutar con pragmatismo, apostar por modelos circulares y construir equipos sólidos con ética y resiliencia.
Limpias se define como un líder pragmático, con un enfoque orientado a resultados y una visión estratégica a largo plazo. Su gestión ha estado marcada por decisiones, como la expansión de EMPACAR, el desarrollo de una planta de reciclaje de PET y la adquisición de Kimberly-Clark Bolivia, siempre con el propósito de fortalecer la industria y promover la sostenibilidad en el país.
Con más de 20 años en Empacar, construyó su liderazgo sobre un profundo conocimiento de cada área de la empresa. Su experiencia internacional, recorriendo plantas y ferias especializadas en distintas partes del mundo, le permitió incorporar las mejores prácticas e impulsar la innovación en Bolivia.
Reto, crecimiento continuo
Su estilo de liderazgo se fundamenta en la confianza para delegar, la determinación para asumir retos y el compromiso con una cultura de crecimiento continuo. En el ámbito personal, valora el tiempo con su familia, amigos y equipo de trabajo. Convencido del potencial de Bolivia, apuesta por el compromiso y la visión estratégica como pilares para generar un impacto real y construir un futuro sostenible.
